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學(xué)校實(shí)行校院二級管理，堅(jiān)決貫徹落實(shí)“一把手”工程，將學(xué)院（學(xué)部）就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任考核納入學(xué)院黨委書記述職考核重點(diǎn)內(nèi)容，將畢業(yè)生就業(yè)納入對各學(xué)院（學(xué)部）招生指標(biāo)、績效考核和就業(yè)創(chuàng)業(yè)考核內(nèi)容之中。

03

強(qiáng)化協(xié)同發(fā)力，與部門聯(lián)動形成就業(yè)工作約談機(jī)制

學(xué)校就業(yè)處與校長辦公室齊抓共管、協(xié)同聯(lián)動，每周通報(bào)畢業(yè)生就業(yè)情況數(shù)據(jù)，根據(jù)就業(yè)工作開展情況實(shí)行就業(yè)末尾學(xué)院（學(xué)部）約談的工作監(jiān)督機(jī)制，全年約談學(xué)院6家。

04

強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，由校紀(jì)委對學(xué)院（學(xué)部）就業(yè)工作責(zé)任進(jìn)行督查

在約談基礎(chǔ)之上，就業(yè)處配合學(xué)校紀(jì)委對未能保質(zhì)保量完成就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任的6家學(xué)院（學(xué)部）進(jìn)行督查，壓實(shí)責(zé)任云南省高校名單，強(qiáng)化工作擔(dān)當(dāng)。

05

指導(dǎo)服務(wù)升級，深入調(diào)研學(xué)院（學(xué)部）了解工作困難及意見建議

一方面，學(xué)校對就業(yè)進(jìn)行監(jiān)督及督查；另一方面，就業(yè)處升級指導(dǎo)服務(wù)，不斷加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)工作。2020年度就業(yè)處深入學(xué)院（學(xué)部）開展調(diào)研多達(dá)19次，發(fā)布就業(yè)督查通報(bào)11篇，召開15次就業(yè)工作部門會議，及時(shí)傳達(dá)就業(yè)政策，了解就業(yè)工作開展過程中遇到的困難和意見建議，做到統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、精準(zhǔn)施策，全力推進(jìn)2020屆畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)工作。

學(xué)校在閉環(huán)式就業(yè)工作督導(dǎo)機(jī)制推動下，舉全校之力，在就業(yè)指導(dǎo)、招聘服務(wù)、就業(yè)信息推送過程中使出了一套“精準(zhǔn)滴灌”組合拳，形成了促進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力，把新冠肺炎疫情對大學(xué)生就業(yè)帶來的不利影響降到最低，初次就業(yè)率達(dá)到80.94%，年終就業(yè)率達(dá)到91.07%，圓滿完成初次就業(yè)率不低于70%、年終就業(yè)率不低于上年同期的目標(biāo)任務(wù)。