更新時間：2024-12-15 17:08:08作者：佚名
濟南市歷城一中、五中教師集體停課
今天上午，有網友爆料，濟南市歷城五中教師集體停課濟南一中，學生只能在課堂上學習。現場照片顯示，歷城五中門口聚集了多名老師。該網友稱，停課的原因是拖欠教師工資。昨天，歷城五中、歷城一中老師曾一度停課。
據網友透露，今天上午9:00左右，濟南市歷城五中教師罷工。據網友提供的現場圖片顯示，歷城五中門口擠滿了人。前排的人們舉著“堅決維護教師合法權益”的橫幅。據了解，12日下午，濟南歷城一中教師因拖欠工資集體停課。全校200多名教師舉行罷工。記者通過采訪了解到，歷城五中的老師也因為同樣的問題罷工，學生只能在課堂上自學。
據此前媒體報道貝語網校，歷城一中一名老師表示，歷城區教育局常年拖欠教師工資，因此全校教師集體停課。 “按照規定，教師每月應領取一定數額的生活補貼，但濟南歷城一中的教師自2014年1月起就沒有領取過這部分補貼。生活補貼的數額根據教師專業不同而有所差異。”平均費用為每人每月500元左右，我們多次向鯉城區教育局領導反映，但一直沒有結果。”
另一位不愿透露姓名的老師表示，他的月薪3000多元，已經8年沒有拿到年終獎了。工作10年的教師至少欠10萬元。歷城區教育局領導回應稱，拖欠的工資將以績效工資的形式償還給教師，但教師從未收到過。現在每個年級都有一名老師在相應樓層值班，學生在班級里有序地自主學習。
記者立即撥打鯉城教育局聯系電話，但未能接通。記者在鯉城區教育局官網上看到，1月13日凌晨3點20分，該網站發布了《關于實施績效工資有關問題的說明》，其中明確表示：本次新的績效工資主要包括： 1、一是年終一次性獎金；二是2014年新增在職人員激勵績效工資；三是新的班主任績效工資。班主任績效工資按照非寄宿學校每班每月400元、寄宿學校每班每月500元的標準增加，專門用于班主任績效考核。 2014年年終一次性獎金及2014年在職員工額外激勵績效工資已于2014年12月全額支付給學校，結轉至2015年。
2015年，年終一次性獎金、新增員工激勵績效工資、班主任績效工資已納入區級財政預算安排。 2014年新增績效工資濟南一中，各單位可按照原績效工資辦法執行；自2015年1月起，按照新績效工資辦法執行。 2015年1月10日上午，教育局召開會議，要求各單位制定新的績效工資考核分配意見，報教代會討論通過后實施。 （大眾網）