更新時(shí)間:2025-05-14 11:25:12作者:貝語(yǔ)網(wǎng)校
“employees”的意思是雇員,員工。通常指在企業(yè)、組織或機(jī)構(gòu)中從事具體工作或任務(wù)的人。
1. Employee turnover:?jiǎn)T工流失率,用于衡量企業(yè)員工流動(dòng)情況。
2. Employee relations:?jiǎn)T工關(guān)系,指企業(yè)與員工之間的互動(dòng)和關(guān)系。
3. Employee compensation:?jiǎn)T工薪酬,指企業(yè)支付給員工的工資、獎(jiǎng)金、福利等。
4. Employee training:?jiǎn)T工培訓(xùn),指企業(yè)為提高員工技能和知識(shí)而進(jìn)行的培訓(xùn)活動(dòng)。
5. Employee benefits:?jiǎn)T工福利,指企業(yè)為員工提供的各種福利,如醫(yī)療保險(xiǎn)、退休金、帶薪休假等。
6. Workforce planning:人力規(guī)劃,指企業(yè)根據(jù)業(yè)務(wù)需求和員工流動(dòng)情況,制定相應(yīng)的人力資源計(jì)劃。
7. Team of employees:?jiǎn)T工團(tuán)隊(duì),指由一群具有相似技能或目標(biāo)的人組成的團(tuán)隊(duì)。
8. Employees' rights:?jiǎn)T工權(quán)益,指員工應(yīng)享有的權(quán)利,如工資、福利、工作時(shí)間等。
9. Employee engagement:?jiǎn)T工參與度,指員工對(duì)工作的投入程度和積極性。
10. Employee feedback:?jiǎn)T工反饋,指企業(yè)對(duì)員工的工作表現(xiàn)、滿意度等進(jìn)行調(diào)查和評(píng)估。
這些短語(yǔ)在企業(yè)管理中具有廣泛的應(yīng)用,可以幫助企業(yè)更好地了解員工需求、提高員工滿意度、優(yōu)化人力資源配置等。
2025-05-14 11:24