單位有位年輕同志,試用期剛過就向領(lǐng)導遞交了辭職報告,打算不轉(zhuǎn)正了,準備辭職干律師。工作干得好好的,為什么選擇辭職?這位小伙給出的答案是:公務(wù)員工資不高,每天工作按部就" />
更新時間:2022-02-12 23:29:35作者:admin2
案件一:
單位有位年輕同志,試用期剛過就向領(lǐng)導遞交了辭職報告,打算不轉(zhuǎn)正了,準備辭職干律師。工作干得好好的,為什么選擇辭職?這位小伙給出的答案是:公務(wù)員工資不高,每天工作按部就班,沒有激情,一年的公務(wù)員生活體驗最后明白,現(xiàn)在的工作生活并不是自己想要的,所以選擇辭職去律師事務(wù)所干律師。
結(jié)論:公務(wù)員只是社會職業(yè)的一種,有人喜歡有人厭倦,選擇自己適應(yīng)的職業(yè)才是最好的選擇。
案件二:
公務(wù)員還是值得大家去考,因為工作穩(wěn)定,收入穩(wěn)定,尤其是人到中年以后,有份穩(wěn)定的工作和收入,中年危機感不會那么強烈。單位有位領(lǐng)導,兒子還未大學畢業(yè)就讓辦公室?guī)讉€年輕人給他兒子傳授點如何才能考上公務(wù)員。放暑假時,該領(lǐng)導特地帶著他兒子到辦公室跟幾個剛考上公務(wù)員的年輕人交流考試心得。該領(lǐng)導認為,在本地這樣一個四線城市,考體制內(nèi)的工作還是最靠譜的,工資雖然不高,但有保障。其他領(lǐng)域工資高,但待遇不會持久,高工資靠好業(yè)績。
結(jié)論:公務(wù)員是老一輩人心中的香餑餑,這種認識在當今仍然沒有改變。每年國考和地方公務(wù)員考試,一個崗位幾百人甚至上千人報考,大家都去爭一個“鐵飯碗”,說明公務(wù)員還是大家心目中比較理想的職業(yè)。能考上也說明自己綜合素質(zhì)不錯,能安心工作,就是最好的選擇。
案件三:
一個北大碩士研究生考到本單位,月工資不到4000元,自愿放棄在私人企業(yè)里的高薪來到中部省份四線城市,是什么原因?qū)е滤腥绱说倪x擇?這位北大高材生說,在沿海城市上班,收入高,但壓力也大,月薪兩萬,沒有周末,生活沒有獲得感,歸屬感??既塍w制就是想過平靜的生活,工資低點不要緊,一邊可以照顧父母,一邊可以陪伴兒女,簡單的想法讓他離開了沿海大城市。
結(jié)論:經(jīng)歷后才會懂得,年少畢竟經(jīng)歷少,自己想要什么需要時間的過篩。公務(wù)員只是社會職業(yè)的一種,談不上好壞,有人追求向往,享受公務(wù)員的工作狀態(tài)何嘗不是最好的選擇。
總結(jié):不建議人人都去考公務(wù)員,進了體制,就要有甘于奉獻吃苦耐勞的精神。公務(wù)員穩(wěn)定,也需要干部有穩(wěn)定的想法持續(xù)的付出,獲得感是滿滿得到的,在一個崗位兢兢業(yè)業(yè),總會收獲掌聲和贊美。