更新時間：2022-02-13 09:34:18作者：admin2
江西教師招聘報考條件：
1.已取得相應層次和學科教師資格證書的人員。
2.符合教師資格考試報名條件和教師資格認定關于思想政治素質、普通話水平、身體條件等要求，能在2021年8月底前取得相應層次和學科教師資格證書的人員。
各招聘崗位在學歷、專業、年齡等方面具體條件，各招聘崗位條件中涉及到的專業問題。涉及到年齡問題，計算截止時間為2021年3月1日，如崗位條件要求：年齡不超過35周歲，即為：1985年3月1日以后出生（含3月1日）；其它年齡段要求，以此類推。涉及到戶籍問題，某市或某縣戶籍指本公告發布之日本人或其父母、配偶為該市或該縣戶籍。
限高校應屆畢業生報考的崗位，除2021年畢業生外，擇業期內（即2019年和2020年畢業）未落實工作單位的高校畢業生也可報考。
在我省各級各類中小學任教、具有教師資格的正式在編教師報考，必須在同一縣域內中小學校任教累計不少于5年。
江西省中小學教師招聘職位表：
您好，中公教育為您服務。
江西省中小學教師招聘崗位表目前還沒有發布，因為2014教師招聘考試公告還沒有發布，目前只有江西省教師招聘考試通知。考試招聘學校，招聘條件，以及招聘考試內容和大致的考試時間安排都可在中公江西教師網查看。
2014江西教師招聘考試工作要求：
(一)全省公開招聘中小學教師工作政策性強，牽涉面廣、社會關注度高。各級教育行政部門、人力資源和社會保障部門和各招聘學校要在當地黨委、政府領導下，周密部署，密切配合，及時上報招聘計劃，認真做好各個環節的工作，確保農村教師招得來、留得住、教得好。要建立切實有效的監督制約機制，堅決杜絕違紀違規行為發生，確保招聘工作公平公正。
(二)各地要認真學習貫徹《國務院關于加強教師隊伍建設的意見》和《江西省人民政府關于加強教師隊伍建設的意見》(贛府發[2013]7號)，不斷完善教師管理制度。要及時為中小學補充合格教師，重點做好農村中小學教師補充工作。要著力解決教師隊伍結構性矛盾，重視英語、信息技術、藝術、體育、科學等急缺學科教師的補充。
(三)各地要準確掌握本地本單位的編制、自然減員等情況，綜合考慮國家“特崗計劃”、免費師范生及我省“定向培養農村中小學教師計劃”、“三支一扶”支教等人員的安排，合理制定招聘計劃，嚴禁在有合格教師來源的情況下“有編不補”，嚴禁新聘代課人員。
(四)“特崗計劃”項目縣2014年特崗教師招聘計劃，請項目縣教育局認真填寫《國家特崗計劃申報縣教師隊伍基本情況調查表》(附件2)、《2014年國家特崗計劃設崗需求申報表》(附件3)送設區市教育局匯總，連同《江西省2014年中小學教師招聘計劃申報表》(附件1)務于2014年3月中旬前報省教育廳。特崗教師招聘計劃不需錄入江西人事考試網后臺。
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